photo Gardien / Gardienne

Gardien / Gardienne

Emploi Immobilier

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez-nous en tant que Gardien-ne d'Immeuble : devenez le visage de notre résidence ! Vous aimez le contact humain, le sens du service, et vous souhaitez travailler au cœur de la vie d'une résidence ? Nous recrutons un(e) Gardien(ne) d'Immeuble pour assurer un service de proximité de qualité et contribuer à la satisfaction de nos locataires. Véritable pilier du quotidien, vous veillerez à la propreté, au bon fonctionnement technique des installations et au lien avec les résidents. Vos missions principales : Relation avec les locataires Assurer une présence quotidienne à l'accueil/loge et un lien de proximité avec les résidents Effectuer les visites de logements et les états des lieux d'entrée, remise des clés à l'appui Informer les locataires (affichage, sensibilisation, vie collective) Enregistrer et remonter les réclamations, gérer les nuisances, participer à la bonne ambiance de la résidence Faire respecter les règles de vie commune avec bienveillance Propreté et entretien Nettoyer les parties communes (halls, escaliers, couloirs) Surveiller la propreté des logements à relouer et des abords de la résidence Suivre et contrôler[...]

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Gardien / Gardienne

Emploi Immobilier

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez-nous en tant que Gardien-ne d'Immeuble : devenez le visage de notre résidence ! Vous aimez le contact humain, le sens du service, et vous souhaitez travailler au cœur de la vie d'une résidence ? Nous recrutons un(e) Gardien(ne) d'Immeuble pour assurer un service de proximité de qualité et contribuer à la satisfaction de nos locataires. Véritable pilier du quotidien, vous veillerez à la propreté, au bon fonctionnement technique des installations et au lien avec les résidents. Vos missions principales : Relation avec les locataires Assurer une présence quotidienne à l'accueil/loge et un lien de proximité avec les résidents Effectuer les visites de logements et les états des lieux d'entrée, remise des clés à l'appui Informer les locataires (affichage, sensibilisation, vie collective) Enregistrer et remonter les réclamations, gérer les nuisances, participer à la bonne ambiance de la résidence Faire respecter les règles de vie commune avec bienveillance Propreté et entretien Nettoyer les parties communes (halls, escaliers, couloirs) Surveiller la propreté des logements à relouer et des abords de la résidence Suivre et contrôler[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Chef du service Mémoire H/F au sein de la Direction de la Culture Grade : attaché territorial (catégorie A FPT) Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an renouvelable) Lieux de travail : Centre d'accueil du visiteur du Chemin des Dames - Caverne du Dragon RD18CD à Oulches-La-Vallée-Foulon, Musée départemental de la Résistance à Tergnier, réserves des collections départementales-CABA- à Laon MISSIONS : Dirige le Service Mémoire composé de 3 entités : le Centre d'accueil du visiteur du Chemin des Dames - Caverne du Dragon (CAV), en procédure d'appellation « Musée de France », le musée départemental de la Résistance et de la Déportation de l'Aisne disposant de l'appellation « Musée de France », établissements touristiques et culturels, et les réserves des collections départementales. Optimise la gestion et le développement des établissements ACTIVITES principales : Responsable du service : gestion des personnels, préparation, suivi et exécution du budget, fonctionnement des établissements (programmation des animations du site, visites/boutique.) Planifie les activités et les orientations stratégiques de l'institution Pilote la mise en valeur touristique et culturelle des[...]

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Responsable recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F) pour intégrer notre agence de Mansle. 2 demi-journées à prévoir sur notre agence de Gond-Pontouvre sont à prévoir (Véhicule de société inclus) Le poste est à pourvoir en CDI Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : Piloter et réaliser les actions de recrutement Gérer le vivier de candidats Sélectionner les candidatures, organiser et animer les sessions collectives et/ou les entretiens individuels. Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés. Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique. - Vous avez le sens de l'organisation. - Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée - Une connaissance du logiciel HOROQUARTZ serait un plus Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe + primes - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant -[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Chatenet, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Votre mission consiste à : - accompagner des enfants dans toutes les tâches de la vie quotidienne (accompagnement à l'école, repas, course, devoirs, activités...) - participer au suivi éducatif et thérapeutique des enfants (en lien avec les professionnels) - les accompagner lors des visites et des appels téléphoniques médiatisés avec la famille - élaborer des projets éducatifs, culturels, artistiques et accompagner les enfants à la découverte du monde - rédiger des observations objectives et participer à des synthèses éducatives des enfants en lien avec les services de l'ASE - participer aux réunions mensuelles de service, d'analyse des pratiques avec une psychologue clinicienne spécialisée en traumatologie et analyse systémique. La connaissance des chevaux n'est pas indispensable, tout autre domaine de compétence (musique, arts, sport, loisir, bricolage ...) sont les bienvenus pour compléter la pluralité de l'équipe, actuellement composée d'éducateurs spécialisés, d'equiciennes, d'une équithérapeute, d'une psychomotricienne et d'une psychologue. Idéalement vous avez une expérience dans l'accompagnement quotidien des enfants en situations complexes. Vous savez garder votre[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bourg-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'essentiel du poste : Type de contrat et ETP : contrat à durée déterminé du 25 août 2025 jusqu'au 1er mars 2026 - remplacement congés maternité et parental Prise de poste : 25 août 2025 Expérience : débutant accepté Localisation et déplacements : Bourg-lès-Valence - Déplacements dans un rayon de 30 kms Salaire mensuel minimum : 2100 € brut selon Convention Collective du 15 mars 1966 pour un débutant. L'établissement qui recrute : Le CAMESOP est un CAMSP polyvalent, s'adressant à des jeunes enfants de 0 à 6 ans présentant un handicap ou des troubles du développement. L'action du CAMESOP est fondée sur 5 orientations principales : - le dépistage, et l'accompagnement précoce des enfants dès la naissance, - la prévention et la réduction de l'aggravation des troubles et/ou handicaps - l'approche globale de l'enfant, par une action à la fois médicale, paramédicale, éducative et sociale, en y associant les familles et les partenaires - le soutien et la guidance auprès des familles - des missions ressources dans le travail de lien avec les partenaires Le CAMESOP intervient en ambulatoire, très généralement dans les locaux, parfois à domicile ou au sein des autres lieux de[...]

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Responsable recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F) pour intégrer notre agence de Vauvert. Le poste est à pourvoir en CDD à partir d'Avril/Mai Amplitude horaire de 6h à 19h : Les horaires de travail changent chaque semaine en alternant entre 6h-14h puis 9h-17h, et 11h-19h Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Piloter et réaliser les actions de recrutement - Gérer le vivier de candidats - Sélectionner les candidatures, organiser et animer les sessions collectives et/ou les entretiens individuels. - Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés. - Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales - Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique. - Vous avez le sens de l'organisation. - Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe + primes - CDD de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets[...]

photo Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F) pour intégrer notre agence de Vauvert. Le poste est à pourvoir en CDD pour le mois de Juillet et Août - Eventuellement jusque Septembre Amplitude horaires de 6h à 19h : Les horaires de travail changent chaque semaine en alternant entre 6h-14h puis 9h-17h, et 11h-19h Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : Piloter et réaliser les actions de recrutement Gérer le vivier de candidats Sélectionner les candidatures, organiser et animer les sessions collectives et/ou les entretiens individuels. Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés. Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique. - Vous avez le sens de l'organisation. - Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe - CDD de 2 mois à 35h par semaine du lundi[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de sécurité en risques industriels

Contrôleur / Contrôleuse de sécurité en risques industriels

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Gilles et son équipe recherchent 3 contrôleur-euses de sécurité pour les départements du Finistère, du Morbihan et de l'Ille et Vilaine dans le secteur Industrie - Commerce. 3 postes de contrôleur-euse de sécurité Industrie Multi Secteur sont à pourvoir pour le groupe Industrie / Commerce : - Finistère - Morbihan - Ille et Vilaine Nous travaillons auprès d'entreprises et donneurs d'ordres qui représentent plus du tiers de la sinistralité en Bretagne. Ce sont ces entreprises que vous accompagnez avec pédagogie et pragmatisme, pour améliorer la sécurité de leurs salariés et leur efficience. Vous agirez sur les leviers les plus pertinents, qu'ils soient techniques, organisationnels et humains. Les enjeux des postes vus par l'équipe de la Direction des Risques Professionnels (DRP) concernent la capacité à : - Intervenir seul-e en entreprise ; - Prescrire des messages de prévention et à contrôler leur mise en application ; - Mobiliser pour impulser une démarche de prévention et transformer des situations de travail ; - Impulser et défendre des positionnements techniques et organisationnels - Promouvoir le dialogue social ; - Rendre compte et évaluer[...]

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Responsable recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Châtres, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F) pour intégrer notre agence Onsite de Châtres. Le poste est à pourvoir en CDI Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : Piloter et réaliser les actions de recrutement Gérer le vivier de candidats Sélectionner les candidatures, organiser et animer les sessions collectives et/ou les entretiens individuels. Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés. Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique. - Vous avez le sens de l'organisation. - Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe + primes - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi : 8h 18h puis 7h-19h en période de forte activité - Carte tickets restaurant - 50% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Couleurs d'Avenir intervient au sein de territoires d'habitat social pour favoriser l'amélioration de la qualité de vie et le mieux vivre ensemble. Ses principaux champs d'application sont : la sensibilisation au respect de la vie en collectivité, le soutien au développement de la vie culturelle et sociale, la déclinaison d'actions dans le cadre de la gestion urbaine de proximité, la création et le suivi d'enceintes de concertation partagée, la médiation auprès des familles les plus sensibles, la conduite de diagnostics de territoire et d'enquêtes socio culturelles, la co-construction de projets d'habitants et autres sujets liés à la vie des ensembles sociaux. Depuis 2016, Couleurs d'Avenir intervient au sein de groupement de maîtrise d'œuvre - avec des architectes, bureaux d'étude technique, paysagistes, etc. - pour réaliser une mission « d'information et de concertation » auprès des locataires dans le cadre de projets de réhabilitation. L'équipe de Couleurs d'Avenir est composée de coordinateurs de projets de développement social urbain qui gèrent des programmes ou des missions sur un ou plusieurs territoires. Ils travaillent en collaboration avec une cellule d'appui et[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Envie d'intégrer un Groupe de Distribution multi enseignes reconnu pour son engagement et qui privilégie l'avenir de ses collaborateurs ? Rejoignez l'enseigne GEMO qui recrute dans le cadre de son développement un(e) Gestionnaire RH / Paie pour un CDD à temps plein de 7 mois. GESTIONNAIRE RH / PAIE (H/F) Missions Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines du groupe, vous intervenez sur les volets paie et administration du personnel. À ce titre, vous serez notamment en charge de : - Collecter, vérifier et analyser les éléments variables de paie (congés, heures supplémentaires, absences, etc.) - Élaborer et contrôler les bulletins de paie, en conformité avec la législation sociale en vigueur et les conventions collectives applicables - Assurer le suivi des déclarations sociales mensuelles et événementielles via la DSN - Rédiger les contrats de travail et réaliser les formalités liées à l'embauche (DPAE, visites médicales, etc.) ; - Établir les attestations courantes (arrêts de travail, congés, maladie, etc.) ; - Participer au suivi de la masse salariale et fournir les éléments nécessaires au reporting RH. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un Bac+3 minimum en[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Condorcet, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI Plusieurs possibilités de contrats : * Temps plein pour l'EANM ou la MAS * Temps partiel 0,60 ETP (21 h) pour l'EANM Début : Dès que possible. MERCI DE PRÉCISER LORS DE VOTRE CANDIDATURE, VOS PREFERENCES. Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. VOS MISSIONS En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F, vous aider les personnes qui nous sont confiées et les soutenant dans les tâches de la vie quotidienne et en les encourageant dans leur autonomie. Vous veillez à leur bien-être et à leur inclusion sociale. Vos missions sont les suivantes : * Aider à la vie quotidienne (lever, hygiène, toilette, repas.) suivant les degrés de dépendance des personnes accueillies. * Concevoir, planifier et animer des ateliers variés répondant aux désirs et aux besoins des résidents (activités physiques, manuelles, créatives.). * Participer à la rédaction des bilans éducatifs et des projets personnalisés. * Participer à la qualité de la communication entre les membres de l'équipe pluridisciplinaire[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Épaignes, 27, Eure, Normandie

Description du poste : Sous l'autorité de la Direction et dans le cadre d'un travail en équipe, l'AES /Aide-Soignante, interviendra dans une maison d'Accueil Spécialisé de 40 résidents présentant un handicap psychique. MISSIONS : - Accompagnement physique et psychologique individualisé dans les gestes de la vie quotidienne, l'aide à la prise des repas, - Exécution des soins d'hygiène et de confort de la personne grâce à l'utilisation des techniques d'hygiènes adaptées, - Participation aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs. - Elaboration de projets d'activités, - Maintien d'une communication adaptée, - Mise en place d'un climat chaleureux et serein, - Animation d'activités culturelles, sportives, ludiques, éducatives, sociales et cognitives accompagnement à l'extérieur pour maintenir une vie sociale (course, promenade, visite, etc.) - Recueil et transmission des informations pour l'équipe pluridisciplinaire afin d'évaluer le degré d'autonomie de la personne accueillie en vue de l'élaboration et du suivi du projet personnalisé, - Travail en équipe interprofessionnelle, - Présence active aux réunions au sein de l'établissement, - Tenue du cahier de liaison[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Economie - Finances

Port, 97, La Réunion, -1

1) L'accompagnement social des résidents (environ 40% du temps) En binôme avec l'autre travailleur social du FJT vous vous occuperez : - Mettre en œuvre le projet socio-éducatif du FJT - Réaliser les démarches liées à l'entrée et à la sortie des résidents (préadmission, gestion des candidatures, évaluer le profil du jeune) - Réaliser des diagnostics sociaux et un plan personnalisé pour les jeunes dont vous aurez la référence sociale, - Faire des visites à domicile et aider au respect de l'hygiène des studios, - Être le médiateur et s'assurer du calme et de la sérénité du groupe sur la structure, - Préparer la sortie des jeunes tout au long de leur parcours de résidence (budget, démarches sociales, ré-orientation) - Réaliser les démarches sociales et aides à destination des jeunes (financières, locatives, liées au logement). 2) L'accompagnement collectif et partenarial - Être force de proposition pour mettre en place des sorties extérieures, des ateliers, des actions sur le collectif, - Suivre l'actualité locale et partenariale afin de proposer des sorties aux jeunes sur le territoire, - Mettre en œuvre des projets avec différents partenaires dans des champs[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Roussillon, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

1 - Missions Vous êtes placé sous l'autorité hiérarchique d'un cadre de l'action sociale, vous exercez votre métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département. Vous conseillez, orientez et soutenez les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et vous les aidez dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion. Vous participez à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales. Vous participez également à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables. Vous travaillerez en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations. 2 - Activités principales - Accueillir, évaluer, informer, orienter les personnes pour l'accès à leurs droits - Accompagner les personnes en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement - Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des personnes en difficultés - Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention des difficultés sociales et médico-sociales - Participer et mettre en œuvre des[...]

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Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Emploi

Brives-Charensac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Approvisionneur / Acheteur H/F Publié le 14 avril 2025 Localisation BRIVES CHARENSAC Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France !Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport.Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble.Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout.Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle.Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 8 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer notre équipe siège à BRIVES-CHARENSAC, nous recrutons 2 Acheteurs H/F CDI[...]

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Intervenant / Intervenante de proximité

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Établissement / Service : Association Une Famille Un Toit 44 œuvrant pour l'insertion par le logement. Pôle de Nantes - Accompagnement au logement service Migrants de l'Europe de l'Est Cadre d'intervention : Vous intervenez sur le territoire de Nantes Métropole au sein du service migrants de l'Europe de L'Est de l'association Une Famille Un Toit 44. Vous intervenez auprès de ménages vivant sur un terrain d'insertion en mobile-home afin de les accompagner dans le projet de logement. Vous travaillerez en équipe, en lien avec le gestionnaire de proximité et l'éducateur-gestionnaire technique dédiée aux terrains d'insertion. Public : L'association accueille des ménages migrants de l'Europe de l'Est de communauté rom sortant de bidonvilles. Profil du poste : - Intervenant Social - animation sociale : CESF, moniteur éducateur, animateur sociale, Compétences requises : - Capacité d'évaluer la situation globale de la personne et plus particulièrement au regard de son parcours afin de construire un projet de relogement, - Capacité rédactionnelle de documents d'évaluation, (évaluation sociale, bilan d'interventions, .), - Connaissances des dispositifs d'aides sociales et[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Depuis 1990, API Provence s'engage avec conviction pour faire du droit au logement un droit fondamental, accessible à toutes et tous. Forte de plus de 200 collaborateurs engagés, notre association œuvre au cœur de la région PACA pour accompagner les jeunes, les familles et les personnes en situation de précarité vers une insertion durable, grâce à l'habitat et à l'économie. Avec un parc de plus de 2 500 logements, nous proposons des solutions adaptées à chaque parcours de vie, dans une démarche d'accueil, d'accompagnement et de solidarité. Nous recrutons un.e accompagnateur.trice social.e en CDI basé.e à Valbonne au sein de notre Résidence Habitat Jeunes La résidence habitat jeunes est un lieu de vie temporaire pour les jeunes âgés de 16 à 30 ans. Le projet social de la résidence est animé par des valeurs éducatives fortes de respect, de responsabilité, d'engagement et de solidarité. Si vous souhaitez donner un sens à votre vie professionnelle, rejoignez une équipe dynamique et solidaire, et contribuez à construire un avenir plus juste et inclusif !! Votre principale mission consiste à accompagner les jeunes usagers afin de favoriser l'accès à l'autonomie et à promouvoir[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Depuis 1990, API Provence s'engage avec conviction pour faire du droit au logement un droit fondamental, accessible à toutes et tous. Forte de plus de 200 collaborateurs engagés, notre association œuvre au cœur de la région PACA pour accompagner les jeunes, les familles et les personnes en situation de précarité vers une insertion durable, grâce à l'habitat et à l'économie. Avec un parc de plus de 2 500 logements, nous proposons des solutions adaptées à chaque parcours de vie, dans une démarche d'accueil, d'accompagnement et de solidarité. Nous recrutons un.e accompagnateur.trice social.e en CDI basé.e à Grasse au sein de notre Résidence Habitat Jeunes La résidence habitat jeunes est un lieu de vie temporaire pour les jeunes âgés de 16 à 30 ans. Le projet social de la résidence est animé par des valeurs éducatives fortes de respect, de responsabilité, d'engagement et de solidarité. Si vous souhaitez donner un sens à votre vie professionnelle, rejoignez une équipe dynamique et solidaire, et contribuez à construire un avenir plus juste et inclusif !! Votre principale mission consiste à accompagner les jeunes usagers afin de favoriser l'accès à l'autonomie et à promouvoir[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Grans, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F) pour intégrer notre agence de Grans Le poste est à pourvoir en CDD (6 mois) Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : Piloter et réaliser les actions de recrutement Gérer le vivier de candidats Sélectionner les candidatures, organiser et animer les sessions collectives et/ou les entretiens individuels. Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés. Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique. - Vous avez le sens de l'organisation. - Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe + primes - CDDd e 35h par semaine du lundi au vendredi - Carte tickets restaurant - 50% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Cigogné, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le poste CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI Organisation du travail : Horaires d'internat Planning annuel fixe, 1 cycle identique toutes les 4 semaines 1 weekend / 2 travaillé 5 jours de repos par quinzaine Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels brut. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur Acquisition d'heures RTT Via le CSE : chèques CADOC et chèques vacances Compte épargne temps Début : Dès que possible. Le permis B est souhaité. VOS MISSIONS En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social (AES), vous aidez les personnes qui nous sont confiées en les soutenant dans les tâches de la vie quotidienne et en les encourageant dans leur autonomie. Vous veillez à leur bien-être et à leur inclusion sociale. Vos missions sont les suivantes : Aider à la vie quotidienne (lever, hygiène, toilette, repas.) suivant les degrés de dépendance des personnes accueillies. Concevoir, planifier et animer des ateliers variés répondant aux désirs et aux besoins des résidents (activités physiques, manuelles, créatives.). Participer à la rédaction des bilans éducatifs[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saint-Martin-le-Vinoux, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Sainte Agnès recrute pour son Service d'Accueil de Jour un.e éducateur.rice spécialisé.e coordinateur.rice. Reconnue d'utilité publique, l'Association Sainte Agnès est depuis plus de 150 ans au service des personnes adultes fragilisées par le handicap intellectuel et les troubles associés, ainsi que par l'âge. Ses 250 professionnels accompagnent près de 1500 personnes dans leur parcours de vie au travers de cinq activités dans l'ensemble du département : - Foyer d'hébergement et foyer de vie et d'accueil médicalisé - Accueil de jour - Travail en milieu protégé ou accompagné en entreprise - Accueil familial social - Protection des majeurs vulnérables. Vous pouvez visiter notre site internet pour plus de précisions : https://www.ste-agnes.fr/ Suite au départ d'un.e salarié, l'Association recrute un.e éducateur.rice spécialisé.e pour son Service d'Accueil de Jour (SAJ Etoile), accueillant quotidiennement 40 personnes présentant un Trouble du Développement Intellectuel (TDI). Vos missions principales Rattaché.e au responsable du service, vous assurez les missions suivantes : - Assurer la coordination des parcours et des projets d'accompagnement, d'équipe[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Il ou elle participe à la mise en œuvre d'actions sociales et d'interventions à finalité professionnelle, à l'animation d'atelier en lien, en autre, avec la recherche d'emploi. Il ou elle met en œuvre des actions individuelles ou collectives dans ce domaine. Missions : Evaluer des compétences ; Déterminer les axes de l'accompagnement de l'insertion par l'emploi, avec les moyens les plus adaptés ; Elaborer des projets individuels ; Définir un projet d'insertion avec les résidents (emploi, formation, création d'entreprise.) Accompagner les personnes déplacées vers une solution de logement pérenne ; Conseiller la personne dans ses démarches, effectuer le suivi des actions et lui proposer des axes d'évolution. Effectuer des visites à domicile ; Concevoir et animer des actions collectives sur des thèmes liés à la formation, l'emploi, la conception de CV, lettre de motivation, jeu de rôle. Identifier les besoins et attentes d'employeur en matière de recrutement, gestion des compétences, formation. et définir des modalités de collaboration. Participer à la réflexion de l'équipe pluriprofessionnelle et à l'évaluation de l'accompagnement des personnes déplacées. Développer[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de performance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

L'agence FIDERIM de SAINT LAURENT DU MARONI recherche pour un client un ou une gestionnaire de paie et administration du personnel qui maîtrise des logiciels de paie (ex : Sage, Cegid, Silae, ADP, etc.), ayant une bonne connaissance du droit du travail et de la législation sociale. Une compréhension des conventions collectives et en capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle. Missions principales ; ??Gestion de la paie : Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie (heures, absences, primes...). Établir et contrôler les bulletins de salaire. Assurer les déclarations sociales obligatoires (DSN, URSSAF, retraite, prévoyance...). Traiter les soldes de tout compte, documents de sortie (attestation Pôle emploi, certificat de travail...). ?? Administration du personnel : Rédiger les contrats de travail et avenants. Gérer les entrées et sorties du personnel (DPAE, visites médicales...). Suivre les dossiers du personnel : congés, arrêts maladie, absences, mutuelle. Tenir à jour les dossiers individuels et les registres obligatoires. Rigueur et sens de la confidentialité. Esprit d'analyse et d'organisation. Autonomie et polyvalence. Bonne communication (orale[...]

photo Monteur-vendeur opticien / Monteuse-vendeuse opticienne

Monteur-vendeur opticien / Monteuse-vendeuse opticienne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'entreprise qui recrute Notre client est une grande enseigne d'optique en pleine croissance et présente sur tout le territoire. Elle se démarque par son innovation et son implication dans l'évolution des collaborateurs. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e monteur-vendeur sur notre magasin situé en centre ville à Bressuire (79). Descriptif du poste Sous la responsabilité du Directeur de magasin et au sein d'une équipe de 4 personnes, vos principales missions seront les suivantes : * Gestion administrative (commandes, prises en charge Mutuelles et tiers payant.) * Conseil et ventes aux clients * Montages en atelier * Contribution à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin Les "+" du poste * alternativement 33h / 4 jours puis 37h / 4,5 jours * 1 heure de coupure midi * 1 samedi par mois de repos * Nombreuses possibilités d'évolution rapide au sein du réseau (évolution manager, évolution franchisé, possibilité de mobilité géographique...) * Formation interne au magasin (le gérant prend le temps d'accompagner) * Très bonne ambiance solidaire au sein de l'équipe * Primes jusqu'à 300€ bruts/mois (objectifs individuels et collectifs) [...]

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Opticien / Opticienne

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'entreprise qui recrute : Notre client est une grande enseigne d'optique en pleine croissance et présente sur tout le territoire. Elle se démarque par son innovation et son implication dans l'évolution des collaborateurs. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e opticien.ne diplômé.e sur notre magasin situé en centre ville à Bressuire (79). Descriptif du poste Sous la responsabilité du Directeur de magasin et au sein d'une équipe de 4 personnes, vos principales missions seront les suivantes : * Gestion administrative (commandes, prises en charge Mutuelles et tiers payant.) * Conseil et ventes aux clients * Montages en atelier * Examens de vue * Contribution à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin Les "+" du poste * alternativement 33h / 4 jours puis 37h / 4,5 jours * 1 heure de coupure midi * 1 samedi par mois de repos * Nombreuses possibilités d'évolution rapide au sein du réseau (évolution manager, évolution franchisé, possibilité de mobilité géographique...) * Formation interne au magasin (le gérant prend le temps d'accompagner) * Très bonne ambiance solidaire au sein de l'équipe * Primes jusqu'à 300€ bruts/mois (objectifs[...]

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Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Darney, 88, Vosges, Grand Est

Nous vous formons au métier de technicien(ne) eau/assainissement spécialisé dans le diagnostic d'assainissement non collectif. Vos principales missions : - Réaliser des contrôles d'installation d'assainissement non collectif, sur 80% du temps (4 jours par semaine) - Réaliser la saisie informatique des données et la rédaction des comptes-rendus de visite avec schémas sous informatique (utilisation de logiciels métier comme Autocad, SIG, etc.), sur 20% du temps (1 jour par semaine). - Réalisation de tests d'infiltration, d'enquêtes de branchement chez les particuliers, de mesures sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement, etc. Votre équipe professionnelle : une équipe d'ingénieurs et techniciens supérieurs de 20 personnes. Vos qualités : - Votre profil technique ; - Votre sens de l'organisation ; - Votre autonomie ; - Votre sens des relations humaines ; - Votre sens de l'observation au cours des enquêtes de terrain ; - Votre capacité de rédaction de rapports synthétiques ; - Votre sens de l'entreprise ; - Votre motivation ; - Votre loyauté. Votre cursus : Bac Pro, Bac, DUT/BTS, Licence professionnelle Votre expérience professionnelle : non requise; Votre permis[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Sous l'autorité directe du Directeur du CCAS MISSIONS Placé(e) sous l'autorité directe du Directeur du CCAS, vous interviendrez auprès des populations en difficulté dans le cadre d'une démarche éthique, déontologique à la création des conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteur de leur développement. Vous participerez au développement d'actions de renforcement des liens sociaux et des solidarités dans leurs lieux de vie. Vous serez ainsi chargé(e) d'assurer un accompagnement de qualité auprès des usagers. ACTIVITES PRINCIPALES Accueil et suivi des personnes en difficulté (familles, personnes isolées, personne seule et couple sans enfant.) : Assurer les missions de service social : accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits des personnes se présentant au service, évaluation et traitement des demandes, Assurer le suivi et l'accompagnement social, Instruire les demandes de RSA et assurer le suivi des allocataires, Accompagner les sous-locataires du logement relais dans le cadre de contrats d'hébergement temporaire et d'accompagnement social, Être force de proposition et animer des actions d'informations[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre de la mission d'un Chez Soi d'Abord qui consiste à « permettre à des personnes majeures, durablement sans abri et atteintes d'une ou de pathologies mentales sévères d'accéder sans délai à un logement en location ou en sous-location et de s'y maintenir et de développer leur accès aux droits et à des soins efficients, leur autonomie et leur intégration sociale » Appartements de Coordination Thérapeutique Un Chez Soi d'Abord Nantes Organisme gestionnaire: Groupement de Coopération Social et Médico-Social ACT-Un Chez Soi d'Abord Nantes Contenu du poste Dans le cadre d'une méthodologie propre aux ACT-Un Chez Soi d'Abord En résumé : - équipe pluridisciplinaire ayant un management collaboratif horizontal - interventions basées sur le concept du rétablissement (intervention comme catalyseur des forces et potentiels de la personne) - interventions basées sur le Plan Individuel de Rétablissement élaboré par le locataire - Interventions basées sur le concept de la réduction des risques L'intervenant(e) socio-éducatif(ve) a comme missions : - Interventions socio-éducative en suivi intensif des locataires dans le cadre de la multi référence - accompagnement avec des[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

OFFRE D'EMPLOI Situé sur l'agglomération nantaise, et sur les Territoires d'Ancenis et Clisson, L'ETAPE Jeunes Anjorrant, établissement intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, est composé des services : le PHARE (dispositif d'accompagnement de 29 jeunes de 16 à 21 ans en studios autonomes), le SEMA (dispositif d'accueil de 10 jeunes de 13 à 18 ans sur la base d'un collectif situé à Vertou), ADJINA (service qui accueille 50 mineurs non accompagnés sur Clisson et Ancenis), l'UFP / SISSEP (ateliers de mobilisation), la Crèche (accueil des enfants de 0 à 4 ans, dont les mères sont adolescentes), SEI Anjorrant (Service Educatif Interne) et SAS Anjorrant (Service Autonomie Sociale) Pour le service ADJINA Territoire de Clisson, l'Association L'ETAPE recrute : 1 Travailleur social (H/F) CDD temps plein - 15 juillet au 7 septembre Mission : - Accompagnement de jeunes mineurs non accompagnés de 15 à 21 ans dans un dispositif d'internat organisé en studios autonomes - Visite à domicile - Suivi du projet personnalisé des jeunes accueilli.e.s - Travail de partenariat - Animation d'activités collectives et individuelles Profil : - Professionnel.l.e titulaire du D.E.[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tonneins, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez l'équipe de Solid'RH 47 : nous recrutons! Vous avez envie de contribuer à un projet solidaire et humain au cœur du secteur médico-social ? Vous aimez la polyvalence, le travail en équipe, et cherchez un poste où l'engagement fait sens ? Solid'RH 47 recrute ! Une coopérative au service des établissements et des professionnels du médico-social Basée à Tonneins, Solid'RH 47 est une agence de travail temporaire. pas comme les autres. En tant que coopérative d'intérêt collectif, nous mettons en lien plus de 45 établissements médico-sociaux du Lot-et-Garonne avec des professionnels engagés, dans une logique de coopération et de solidarité. Notre équipe actuelle est composée d'un chargé de développement, de deux chargées de recrutement et d'une chargée d'accueil polyvalente. Après plusieurs années à accueillir, orienter et accompagner intérimaires et partenaires avec bienveillance et efficacité, Floriane, notre chargée d'accueil polyvalente, s'apprête à voguer vers de nouveaux horizons. Pour assurer la continuité de cette mission essentielle au sein de la coopérative, Solid'RH 47 recrute un nouveau talent en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique à Tonneins. Vos[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bois-Guillaume, 76, Seine-Maritime, Normandie

Poste Rattaché(e) à la Responsable RH, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur les activités suivantes : Administration du personnel : - Déclarer les futurs salariés auprès de l'URSSAF - Réaliser la rédaction des contrats de travail - Collecter les éléments constitutifs du dossier du personnel - Planifier les visites médicales - Classer et archiver les dossiers - Traiter le courrier (réception des courriers des salariés, réponses à leurs demandes, etc.) Paie - Etablir et transmettre les fiches nécessaires à l'enregistrement par le service paie des entrées et sorties des collaborateurs - Répondre aux questionnements des salariés - Collecter et transmettre les éléments variables de paie dans les tableaux fournis par le service paie. - Contrôler les bulletins de salaire - Compléter les tableaux hebdomadaires pour les soldes de tout compte. Rémunération entre 2.174 € et 2.704 € bruts/mois (sur 13 mois) selon expérience. Rejoignez-nous Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le CPCA Guyane du Groupe SOS Solidarités propose un accompagnement pluridisciplinaire aux auteurs de violences conjugales, qu'ils soient volontaires ou orientés par décision de justice. La prise en charge proposée a pour objectif de lutter contre la récidive des personnes en travaillant sur la responsabilisation face aux actes commis, sur les stéréotypes liés au genre, les mécanismes à l'œuvre au sein du couple et la gestion des émotions. Les outils utilisés alternent entre ateliers collectifs de mise en pratique, groupes de parole, suivi individuel et travail sur l'histoire personnelle de chaque individu. Le CPCA est en outre l'opérateur en charge, en Guyane, du dispositif expérimental de contrôle judiciaire avec placement probatoire (CJPP) proposant 15 places d'hébergement aux auteurs de violences conjugales. Dans le cadre de ce dispositif de CJPP, l'éducateur.rice est en charge : - De l'évaluation et de l'accompagnement individuel éducatif des auteurs placés par le juge des libertés et de la détention ou le juge de l'application des peines. - De proposer et co animer des actions collectives visant un travail de fond sur la notion de responsabilisation, des stéréotypes[...]

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Animateur / Animatrice sécurité environnement

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Leader au niveau européen et occupant le 4ème rang mondial, Derichebourg Environnement propose au monde de l'industrie, aux collectivités et aux particuliers une offre complète et intégrée de services couvrant la collecte, la gestion, le recyclage et la valorisation des biens d'équipement et de consommation en fin de vie, des matières de récupération et des déchets industriels. A ces services s'ajoute une offre de collecte des déchets ménagers, de nettoiement urbain et de gestion de déchèteries et de centres de tri de déchets pour les collectivités. Notre réseau de 293 plateformes recycle chaque année 5,7 millions de tonnes de métaux ferreux et non ferreux. La division Environnement compte 5 924 salariés pour un chiffre d'affaires de 4,3 milliards d'euros en 2022. Afin de poursuivre sa croissance, Derichebourg Environnement est en recherche continuelle de collaborateurs. Derichebourg Environnement recherche pour le site de Montluçon (03) de sa filiale PURFER, un(e) Alternant(e) QSE. 1. Missions : L'alternant(e) aura pour principale mission l'animation QSE de la région Centre, et plus particulièrement ; - Les visites de sites mensuelles ; - L'animation des causeries[...]

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Animateur / Animatrice sécurité environnement

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Leader au niveau européen et occupant le 4ème rang mondial, Derichebourg Environnement propose au monde de l'industrie, aux collectivités et aux particuliers une offre complète et intégrée de services couvrant la collecte, la gestion, le recyclage et la valorisation des biens d'équipement et de consommation en fin de vie, des matières de récupération et des déchets industriels. A ces services s'ajoute une offre de collecte des déchets ménagers, de nettoiement urbain et de gestion de déchèteries et de centres de tri de déchets pour les collectivités. Notre réseau de 293 plateformes recycle chaque année 5,7 millions de tonnes de métaux ferreux et non ferreux. La division Environnement compte 5 924 salariés pour un chiffre d'affaires de 4,3 milliards d'euros en 2022. Afin de poursuivre sa croissance, Derichebourg Environnement est en recherche continuelle de collaborateurs. Derichebourg Environnement recherche pour le site de Bourges (18) de sa filiale PURFER, un(e) Alternant(e) QSE. 1. Missions : L'alternant(e) aura pour principale mission l'animation QSE de la région Centre, et plus particulièrement ; - Les visites de sites mensuelles ; - L'animation des causeries[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste à pourvoir dès le 16 juin jusqu'au 31 aout 2025 avec possibilité de prolongation. Vous devez postuler avant le 28.05.25 et être disponible toute la période d'été. Ce chargé d'accueil et de médiation effectue ses missions à hauteur de 70% au sein du PASS est sous la responsabilité du responsable de cet établissement, et à hauteur de 30% à l'accueil médiation sous la responsabilité du responsable de proximité dédié à l'Accueil Médiation. En tant que chargé d'accueil et de médiation au PASS (70% ETP): Il est primordial que l'agent d'accueil et de médiation ait des connaissances en termes de technique de médiation, de problématiques des personnes à la rue et en grande précarité ainsi que des publics migrants. Il doit avoir la capacité d'accompagner des personnes souffrant de conduites addictives ainsi que des comportements agressifs. A ce titre, lors des 5 matinées d'accueil (par semaine) : - Il est chargé : - de l'accueil individuel des usagers, avec une attention particulière pour les nouveaux usagers. Accueillir, écouter, informer et faciliter l'accès aux services proposés au PASS, pour les personnes accueillies - de gérer la dynamique des usagers et des groupes d'usagers[...]

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Agent / Agente de sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité du Responsable du Pôle sécurité, vous assurez la sécurité des personnes (visiteurs, groupes, personnels, intervenants extérieurs), la sûreté des biens (collection, bâtiment) et la garantie de conditions d'accueil et d'assistance optimales pour les visiteurs. Vous êtes plus particulièrement en charge de : Exploiter le poste central de sécurité, le gérer en situation de crise, y assurer une permanence Mettre en œuvre les systèmes de sécurité incendie, incluant la gestion des alarmes et la levée de doute, ainsi que les moyens de secours Assurer l'ouverture et la fermeture de l'établissement et de ses espaces, en contrôler les accès et la gestion des flux, notamment dans le caveau Prendre en charge le contrôle d'accès du bâtiment et assurer le suivi des emprunts des clés et des badges Exécuter des rondes pour vérifier notamment l'état des portes, des fenêtres, des serrures, le bon fonctionnement des installations techniques (éclairages, sanitaires, DICT, stores extincteurs) et issues de secours Assurer l'évacuation quotidienne des espaces et la mise en sécurité des zones muséographiques Mettre en œuvre les systèmes de sécurité incendie et les moyens[...]

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Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

RESPONSABLE DE SECTEUR LOCATIF H/F BEAUVAIS Poste à pourvoir rapidement Pour maintenir la bonne qualité de service de l'Entreprise, la direction Clientèle recherche un(e) : Responsable de secteur locatif sur les sites de Beauvais et ses alentours (450 logements collectifs et individuels) Vous réaliserez sous l'autorité de votre responsable de proximité, l'ensemble des tâches définies ci-dessous sur le secteur de Beauvais et ses alentours. La présence est nécessaire du lundi au vendredi. Missions : Au sein de la direction Clientèle et plus particulièrement au sein du service proximité, le (la) responsable de secteur est garant(e) de la qualité du service rendu et de la gestion de proximité du patrimoine dont il (elle) a la charge. - Il (elle) constitue aussi le relais indispensable dans les relations entre l'organisme et les locataires, - Il (elle) est l'acteur/trice de la proximité et du bien vivre ensemble au sein des résidences, - Il (elle) s'assure de la qualité de service auprès des locataires, - Il (elle) est l'interlocuteur/trice et communique auprès des locataires les informations nécessaires à leurs bonnes connaissances et redirige le cas échéant vers[...]

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Auditeur / Auditrice qualité services

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Eurofins Scientific est l'un des leaders mondiaux dans le domaine des services analytiques et de l'expertise auprès des entreprises privées et des organismes publics des secteurs de la Pharmacie, de la Biologie Médicale, de l'Alimentation et de l'Environnement. Le groupe réalise un chiffre d'affaires annuel de près de 6,72 milliards d'euros en 2022, avec un effectif d'environ 62 000 employés répartis à travers plus de 940 laboratoires dans 62 pays. Eurofins met à la disposition de ses clients un portefeuille inégalé de plus de 200 000 méthodes analytiques pertinentes pour étudier la sécurité, l'identité, la pureté, la composition, l'authenticité et l'origine des produits et substances biologiques. Au sein de la Division Alimentaire France, Eurofins Hygiène Alimentaire est le centre de compétences français du groupe dans le domaine de la maîtrise de la qualité et la sécurité des aliments et intervient pour : - Les audits hygiène et sécurité alimentaire selon des dizaines de référentiels et la norme 17020, - Les prélèvements de denrées, surface, eau, - La formation en hygiène alimentaire, - Le conseil et l'expertise (HACCP, PMS, aménagement des locaux). Description[...]

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Directeur / Directrice de la restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Claye-Souilly, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Description du poste Vous souhaitez rejoindre un Groupe de restaurants spécialisé dans la crêpe et la gaufre, Lauréat des Révélations de la Franchise, édition 2023, en plein développement, vous êtes au bon endroit. Nous recherchons notre Directeur de Restaurant, autonome dans la gestion du site, participant à la performance commerciale de l'exploitation, et excellent en management des équipes en salle et en cuisine. Un profil en reconversion professionnelle avec expérience de 5 ans en gestion de société ou centre de profit serait bienvenu. Missions principales : - Recrute, anime et organise son équipe - S'assure de la bonne tenue des éléments administratifs obligatoires (DUER,Registre du Personnel, Registre de Sécurité et des accidents du travail et des risques professionnels, Tableau d'affichage, Visite médicale etc.) - Est responsable des performances commerciales et objectifs de chiffre d'affaires - Effectue le suivi commercial, financier et comptable de l'exploitation selon les objectifs définis par la Direction - Rédige et motive les comptes-rendus de performance et reporting pour la comptabilité et la Direction - Fixe les objectifs individuels et collectifs, évalue[...]

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Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de l'accompagnement socio-éducatif des Mineurs Isolés Etrangers (MIE) (apprentissage du quotidien, encadrement dans les lieux de vie et d'hébergement...). Vos missions principales sont les suivantes : Accueil et visite de l'usager sur le lieu d'hébergement / le lieu du logement ; Aménagement physique du lieu d'hébergement / logement (équipements, mobiliers...) ; Identification des besoins, information, orientation et/ ou accompagnement physique de l'usager vers les services dédiés (services de santé, institutions, administrations, sur un lieu de séjour, d'hébergement, écoles, associations partenaires ...) ; Conduite d'entretiens individuels avec un usager (pré-admission, recueil d'informations, présentation du dispositif et des institutions, élaboration et suivi du Projet Pour l'Enfant...) ; Information et mise en œuvre de l'accès aux droits (accès logement, santé, transports, compte bancaire, scolarité ...) ; Rédaction, modification d'écrits professionnels ; Elaboration, organisation, mise en œuvre et animation de manifestations et/ou d'évènements ; Animation et suivi de la[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires foncières

Chargé / Chargée d'affaires foncières

Emploi Administrations - Institutions

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Sous l'autorité de la Directrice du GSITM, vous serez chargé-e d'effectuer toutes investigations et collectes de données, jugées nécessaires au bon traitement des affaires liées aux biens immobiliers et aux personnes que vous aurez à traiter. Enfin, vous serez l'interlocuteur-trice privilégié-e des différents acteurs privés ou publics en lien avec le GSITM sur les questions immobilières. Vous devrez : - Effectuer toutes les recherches nécessaires, relatives à l'ensemble des biens immobiliers dont le GSITM aura à connaître : Collecte de données cadastrales, recherches aux hypothèques et/ou aux Archives territoriales - Consulter et extraire les données de sites Internet tels que : Le Cadastre, Geoportail, le géofoncier expert, Google Map's, l'Adduam, la Deal ainsi que tous les autres sites jugés appropriés au traitement des données foncières et urbanistiques - Procéder aux recherches, élaborations et analyses de vues aériennes (RIGMA - le Géofoncier), - Obtenir tous documents d'urbanisme tels que extraits de règlement du P.L.U., documents relatifs à la situation du bien au PPRN etc.. - Effectuer toute demande auprès de la DRFIP visant à l'obtention de données sur la situation[...]

photo Expert / Experte en assurances dommages

Expert / Experte en assurances dommages

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Description du poste : Adenes, groupe international d'expertise après sinistre, est à la recherche d'un Ingénieur Bâtiment - Expert sinistres F/H pour rejoindre notre Direction Expertise ELEX Antilles-Guyane. Qui êtes vous ? Vous êtes un professionnel du bâtiment (conduite de travaux TCE ou contrôle bâtiment par exemple), et vous avez suivi un parcours de formation d'école d'ingénieur dont vous en êtes diplômés. Vous êtes un passionné du monde du bâtiment et de ses challenges. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en vous orientant vers un métier passionnant qui vous permettra de continuer à apprendre tout en découvrant un nouveau monde qui est celui de l'expertise après-sinistre ! Alors, n'hésitez plus, postulez et devenez notre prochain Expert, en rejoignant le monde de l'expertise ! Quelles sont vos missions ? Mandaté par les compagnies d'assurance afin d'effectuer des missions d'expertises chez des particuliers et professionnels, vous :***Effectuez des visites d'expertise sur les lieux sinistrés (bâtiments individuel, collectif, tertiaire et industriel.) afin d'en identifier l'origine, la cause et les circonstances ainsi que les responsabilités potentielles. *[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Finance de marché

Saint-André, 97, La Réunion, -1

Sous la responsabilité directe de la Direction Générale, vous aurez un rôle central dans la structuration et la gestion des ressources humaines du groupe. Vos principales missions seront les suivantes : 1. Structuration RH & Développement de la fonction - Mettre en place et piloter les processus RH : recrutement, intégration, entretiens annuels, plan de formation, gestion des carrières... - Proposer et mettre en œuvre une politique RH adaptée à la stratégie du groupe. - Digitaliser et optimiser les outils RH existants. 2. Gestion administrative du personnel - Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel (contrats, avenants, médecine du travail, absences, etc.). - Gérer la paie en lien avec le cabinet comptable (ou superviser si externalisée). - Garantir la conformité réglementaire (temps de travail, visites médicales, affichages obligatoires, etc.). 3. Dialogue social & relations collectives - Préparer, animer et suivre les réunions du CSE (Comité Social et Économique). - Participer à la mise en place d'accords collectifs, procédures disciplinaires ou contentieuses si besoin. - Être l'interlocuteur RH de confiance entre la direction et les salariés. 4. Conseil[...]

photo Visite guidée : Tissage Moutet

Visite guidée : Tissage Moutet

Atelier

Orthez 64300

Le 03/07/2025

10h30 et 14h30. Les ateliers des tissages Moutet à Orthez s'activent autour d'un savoir-faire exceptionnel pour tisser le véritable linge basque ainsi qu'une collection Jacquart alliant design et couleur. Cette 5ème génération aujourd'hui perpétue ce travail surprenant en y ajoutant de nombreuses compositions modernes. Lors d’un parcours commenté, suivez toutes les étapes de fabrication qui sont réalisées dans l'atelier : création, tissage, confection et pliage…

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Atelier Petit Styliste

Atelier, Patrimoine - Culture

Granville 50400

Le 02/07/2025

Au cours de l'atelier « Petit styliste », les enfants de 6 à 12 ans découvrent l’histoire de Christian Dior et les secrets de son style intemporel. Autour de modèles emblématiques de la collection du Musée Christian Dior, les participants apprennent les différentes étapes de la création d’une robe Haute Couture et se l’approprient en ajoutant au croquis, tissus, couleurs, papiers, strass et plumes ! Atelier uniquement en français Durée : 1h30 Tarif : 6€ (matériel fourni) – Réservation et règlement en ligne uniquement www.museechristiandior.fr Public : enfants de 6 à 12 ans. Les adultes accompagnants ne sont pas admis dans la salle de l’atelier mais doivent rester sur site, dans le jardin ou dans le musée (une visite à tarif réduit leur est accordée), et joignables Places limitées, 6 personnes maximum

photo Atelier petit styliste

Atelier petit styliste

Atelier, Manifestation culturelle, Mode, Pour enfants

GRANVILLE 50400

Le 02/07/2025

Au cours de l'atelier « Petit styliste », les enfants de 6 à 12 ans découvrent l’histoire de Christian Dior et les secrets de son style intemporel. Autour de modèles emblématiques de la collection du Musée Christian Dior, les participants apprennent les différentes étapes de la création d’une robe Haute Couture et se l’approprient en ajoutant au croquis, tissus, couleurs, papiers, strass et plumes ! Atelier uniquement en français. Durée : 1h30. Tarif : 6€ (matériel fourni) – Réservation et règlement en ligne uniquement : www.museechristiandior.fr. Public : enfants de 6 à 12 ans. Les adultes accompagnants ne sont pas admis dans la salle de l’atelier mais doivent rester sur site, dans le jardin ou dans le musée (une visite à tarif réduit leur est accordée), et joignables. Places limitées, 6 personnes maximum.